招聘要求：
年龄：25-45周岁
学历：大专及以上学历
三年及以上本地工作经验；
过往年收入十万元以上；
具有金融、医疗、法律、教育等行业经验者或有销售和管理经验者优先。
（条件特别优异者可放宽。）


收入待遇：
销售收入：包括首年度佣金、季度业绩奖金、续期佣金、季度续保奖金等；
团队管理收入：包括新人推荐奖金（主管增员奖金）、新人辅导奖金、直辖组月度管理奖金、直辖组年度管理奖金、育成奖金、新主管育成津贴、业务主管MDRT特别奖金等；
其他福利：营销员长期服务基金计划、营销员福利保障计划等；
为新人提供最长可达18个月的展业津贴计划，帮助新人更好地开启友邦之路提供有力的财务支持；
为优秀新人提供2020年友邦中国GA/HA新人百万奖金竞赛。



【公司简介】

1.品牌实力：世界500强、上市公司。亚太区18个国家和地区市场运营，实力雄厚，并于大部分市场稳占领导地位友邦保险集团于2010年10月29日在港交所上市，该上市刷新了多项纪录，仅六个月后友邦保险即正式被纳入恒生指数成份股。

2.培训系统：针对个级别订制不同的培训计划（具有科学的培训系统）

3.产品策划：与时俱进，不断地开发市场极具竟争力的产品（客户、营销员、公司共羸的产品策略）

4.行销支援：强大的行销支援（使用IPAD一站式工作：如I投保、客户管理、方案计划等，引领行业前端）



注:本公司会通过不同方式进行招聘活动，如果您在此投递简历，为避免在招聘中的重复麻烦，请不要再通过其他途径向我公司投递简历。


面试地址：东莞莞城街道中天大厦25楼工作地址：中天大厦或东莞各镇区营业部


备注（该职位适用于保险代理人制度，签署保险代理合同）